京城里的泗洪“老宋家”------生日会上的发言宋养琰-------------------------------------一，生日聚会今天(2019.10.15)在京的宋家部分成员，在这里聚会，祝贺我的生日（1925.10.15）,衷心感谢！我们虽同居京城，相敬相爱，相聚也不容易！古人说：“别时容易见时难”，“相思总在别离后”！因此，这个会，与其说是祝寿会，不如说是联欢会，目的是谈谈家常、叙叙旧、聊聊天，释放点乡愁，再议点家事、国事、天下事，不亦乐乎！更值得高兴...
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-----------------------------, 我 的 家在当代社会里，一般说来，人的一生，大多经历了先后两个“家”：前一个家，上有父母，下有子女，团团圆圆，其乐融融。后一个家，子女从前一个家分离出来，结婚后，生儿育女，成立了一个新家。在前后两个家中，个人的角色起了重大变化。原为人子或女的，后成了父母，即由小字辈变成老子辈。社会就是由众多的家在各自演变中而不断发展的。在我的前一个家里，人口组成很简单：父母、姐姐和我，...
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武汉是座既古老而又现代化的城市(又谓江城)，我非常喜爱她! “新冠”前，我先后多次游览了武汉，每次都有新的感受和收获。如今，几十年过去了，特别是武汉在这次罹难“新冠”之际和之后，我更怀念她！一武汉是“百湖之市”。如果把长江、汉水、东湖、南湖及其周边星罗棋布的湖泊看成是连绵不断水域的话，武汉如同镶嵌其上的浮岛，即一座漂浮水上的城市。由于长江和汉水交汇，将武汉一分为三：武昌、汉口、汉阳。三星高照，与日月同辉。武...
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观点30 争取做一个有醒悟敢担当的改革者 2010年，我曾在一篇《谈改革》文章中说过，在经历了我国30多年的改革开放之后，得出一个总的看法。我总觉得，我国改革开放的进程虽然是伟大的，但是很艰苦的，也是非常复杂的，几乎每前进一步，都会遇到种种阻力或干扰，甚至明目张胆的的对抗或反对。他们其中有些人，喜欢以阶级斗争为纲的前30年，而不喜欢改革开放的后30年。用建国后的前30年反后30年。比如，他们主要反对的是：国企改革，...
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观点30 成也萧何 败也萧何 1996年，当我国经济改革特别是国企改革遇到了前所未有的困难时，我在《中国贸易报》上发表了题为《改革的成败关键在政府》一文。文中说：在这个问题上可以以史为鉴。 为此，我不厌其烦地回溯一下历史。由历史中清晰可见， 历史上任何一次改革，其成败与否或成效大小，最终取决于皇权政府，特别是皇帝本人。古往今来，中国的改革不下数百次。事实证明，凡有较大影响或在一段时间里取得一定成功的改革都是...
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观点30 成也萧何 败也萧何 1996年，当我国经济改革特别是国企改革遇到了前所未有的困难时，我在《中国贸易报》上发表了题为《改革的成败关键在政府》一文。文中说：在这个问题上可以以史为鉴。 为此，我不厌其烦地回溯一下历史。由历史中清晰可见， 历史上任何一次改革，其成败与否或成效大小，最终取决于皇权政府，特别是皇帝本人。古往今来，中国的改革不下数百次。事实证明，凡有较大影响或在一段时间里取得一定成功的改革都是...
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观点 28 高增长，冷思考！改革开放前30年里，国内生产总值以近乎9.8%的速度增长,这是一个了不起的增长速度.从历史上看，只有日本新加坡和香港曾经有过这样的增长速度,都为期不长.。如果仅就国内考察，近30年改革，中国GDP已从改革开放前的500多亿元美元，上升到2007年的3.2万亿美元,增长64倍。可是，在我国取得骄人成绩的同时，我发现与成绩相伴而生的是种种矛盾和隐患。老子说过“福兮祸之所倚，祸兮福之所伏。”意思是说，福和祸是...
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观点27 公平不公平是相对的我曾在《论公平》一文中说过：公平不公平是相对的，没有绝对的公平。在我看来，“社会不公平”有两种：一是起点不公平。如有些人生在富豪之家，或生在大城市，或生在天子脚下；有些人生在贫困之家，或生在穷乡僻壤，或天生残疾和弱智等。二是中间或结局不公平。如在社会或市场竞争中处于优势，风调雨顺，步步高升；有的处于劣势，甚至败下阵来，或社会分配不公,或意外遭遇，等等。对于前者，为了克服不公平...
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观点26 “杀富’和”仇富”都是对改革的“反动”在市场经济条件下，由于竞争规律及其机制作用的结果，贫富两极分化是难以避免的。为此，一方面要做些防范贫富过分扩大工作是必要的，但一定要防止“仇富”心态的滋生和发展！仇富心态是不利于社会进步的。政府应当提倡和创造使富人放心致富的大环境，让人们在改革中大胆地合理致富。贫穷不是社会主义。比方企业家为了致富，必然想方设法改进技术、强化管理加快企业发展，企业发展了，为社会...
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观点24 改革已经成为时代特征在当代，从全球看，改革已经成为时代特征。有的企业家说：“宁可失败，也要改革。”他们认为，只有改革，才能抢占“制高点”，才能创造企业的生机和活力，才能在市场竞争中取胜。对于当今改革，我体会，任何一个企业或企业家，至少要有以下三点重要的认知和精神。第一，改革不单纯是落后企业的事，即使处于鼎盛时期的企业也要进行改革。虽然改革是痛苦的，而且充满风险，但不改革不行，不改革就要被淘汰。...
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